"Man kann mit einer geballten Faust nicht die Hand geben" - Indira Gandhi -
"Man kann mit einer geballten Faust nicht die Hand geben" - Indira Gandhi -
Effektive, vertrauliche und kooperative Konfliktbearbeitung ist meine Stärke.
Ich arbeite als Mediatorin nach dem Bundesmediationsgesetz.
Die Mediation bietet die Möglichkeit, Konflikte in einem transparenten Verfahren selbst aufzugreifen und mit Hilfe eines Mediators als neutralem Vermittler autonom zu lösen.
Im Mittelpunkt des Verfahrens stehen die Interessen der Parteien.
Gegenüber einem auf die Bewertung der Rechtslage fokussierten Gerichtsverfahren hat die Mediation mithin den Vorteil, dass die Betroffenen selbst viel besser etwaige ökonomische oder persönliche Gesichtspunkte berücksichtigen und so die bestmögliche Lösung mit einem Maximum an Akzeptanz vereinbaren können.
Die Ziele eines Mediationsverfahrens sind:
Beispiele für Anwendungsfelder von Mediation in Deutschland:
Aus meiner langjährigen Tätigkeit als Justizbeamtin, weiß ich wie belastend Konflikte sein können und wie sie Menschen in eine tiefe Verzweifelung, Wut und Traurigkeit bringen können, bis hin zur Entstehung von körperlichen und seelischen Erkrankungen.
Für mich war es daher schon immer wichtig ein harmonisches Miteinander zu gestalten, ob im privaten oder beruflichen Alltag.
Seit mehreren Jahren bin ich in unserer Gemeinde als Schiedsfrau tätig und konnte schon vielen Menschen helfen, ihre Konflikte erfolgreich zu lösen und eine für alle Parteien zufriedenstellende Lösung zu finden.
Daraus entstand dann auch der Wunsch Mediatorin zu werden. Mit meiner einfühlsamen und emphatischen Art, meiner großen fachlichen Expertise und der stetigen Allparteilichkeit möchte ich auch Ihnen helfen den Knoten Ihres Konflikts zu lösen um eine für alle Seiten faire und aktzeptabele Lösung zu finden.
Als verheiratete Mutter zweier Kinder und Mitbewohnerin in einem Mehrgenerationenhaus weiß ich ebenfalls wie vielfältig die Konflikte in der Familie sein können.
Auch hier gilt es stets einen fairen Umgang zu wahren und die Interessen aller Beteiligten zu würdigen.
Schritt 1: Erstgespräch und Problemanalyse
Schritt 2: Gemeinsame Mediation
Schritt 3: Umsetzung und Nachbearbeitung
Nach der Kontaktaufnahme vereinbaren wir ein kostenloses Erstgespräch.
Alle weiteren Punkte werden in einer schriftlichen Vereinbarung festgehalten. Die Mediation kann an unterschiedliche Orten durchgeführt werden. Hierfür stehen verschiedene Optionen zur Auswahl.
"Wenn dir jemand zuhört, ohne dich zu verurteilen, ohne dass er den Versuch macht, Verantwortung für dich zu übernehmen oder dich nach seinem Muster zu formen – dann fühlt sich das wirklich gut an. Wenn mir zugehört wird und ich verstanden werde, kann ich meine Welt auf neue Weise wahrnehmen und weiterkommen. Es ist erstaunlich, wie Dinge, die unlösbar schienen, doch lösbar werden, wenn jemand zuhört."
Carl Rogers
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